安阳市人力资源和社会保障局

2015年部门决算说明

 

一、单位基本情况

市人力资源和社会保障局机关内设机构29个。主要职责是：人力资源开发、促进就业、社会保障、事业单位管理、军转安置、公务员管理、职称评审、专业技术人员管理、高技能人才培养、工资收入分配、劳动监察维权、调解仲裁劳动关系、引进国外智力等。

二、决算说明

（一）收入支出决算总体情况

2015年度收入总计 1785.05万元，其中：财政拨款收入1619.35万元，其他收入4.1万元，年初结转和结余161.6万元。

2015年度支出总计1785.05万元，其中：一般公共服务支出2万元，社会保障和就业支出1615.09万元，医疗卫生与计划生育支出69.04万元，年末结转和结余98.92万元。

（二）一般公共预算财政拨款支出决算情况

2015年度一般公共预算财政拨款支出决算为1686.13万元，具体情况如下：

1、一般公共服务（类）财政事务（款）支出2万元。

2、社会保障和就业（类）行政事业单位离退休（款）支出 440.29万元，主要用于支付离退休人员工资。

3、社会保障和就业（类）行政事业单位在职职工工资福利支出629.96万元。主要用于支付在职人员工资福利。

4、社会保障和就业（类）行政事业单位商品和服务支出544.83万元。主要用于保障单位行政运行和专项业务支出。

5、医疗卫生与计划生育支出69.05万元，主要用于在职人员医疗保险缴费、离休人员医疗费、一次性抚恤金。

6、我单位不存在政府性基金预算财政拨款收入支出。

（三）一般公共预算财政拨款“三公”经费支出决算情况

2015年度，人力资源和社会保障局“三公”经费财政拨款支出决算数为70.07万元，其中：

1．因公出国（境）费决算5.67万元。

2．公务用车购置及运行维护费决算53.36万元。主要包括单位公务用车购置费、燃料费、维修费、过路过桥费、机动车保险审验费等支出。其中：

公务用车购置费支出0万元。

公务用车运行维护费53.36万元。主要用于单位公务用车燃料费、维修费、过路过桥费、机动车保险、审验费。2015年单位财政拨款开支运行维护费的公务用车保有量为 19辆，绝大部分车辆行驶里程均在25万公里以上。

3．公务接待费决算 11.04万元。主要用于接待人社部、省人社厅、其他省市人社系统客人，共接待 60批次、590人次。接待费中包括就餐、住宿、会议室，均在规定标准内开支。

 

安阳市人社局2015年度部门决算公开表(101.5 KB)