9月20日，安阳市委组织部（市委人才办）、市人力资源社会保障局调研组深入滑县、内黄县，就博士后工作和高层次人才、青年人才及专业技术人才队伍建设等情况开展调研。

在滑县人民医院，调研组听取了该院院长李凤垒、副院长吕绍江对博士后工作情况的介绍和改进博士后工作的建议。近年，该院不断加强专业技术人才队伍建设，综合实力不断攀升。现有高级职称190人，研究生44名，医学院兼职教授64人，省学术委员会常委131人。连续8年进入中国县级医院竞争力100强，并在全省县级医院中保持第一。2012年10月，该院获批河南省博士后创新实践基地，与北京大学肿瘤中心联合开展食管癌病因学等研究，2022年被评为“河南省优秀博士后创新实践基地”。近三年来，该院先后招收3名郑州大学博士后研究人员，他们在站期间分别完成省医学科技攻关项目2项、国家自然科学基金项目2项，发表SCI论文3篇。

调研组还与河南省大潮炭能科技有限公司、河南省开仑化工有限责任公司、河南华泰粮油机械股份有限公司、河南滑丰种业科技有限公司、河南中煤矿业科技发展有限公司5家博士后创新实践基地设站企业，以及永发（河南）模塑科技发展有限公司、河南华鹰机械设备有限公司、河南四通精密模具有限公司3家企业进行座谈，深入了解滑县博士后工作、基层人才队伍建设、“企业家直通车”等情况。此外，调研组还对民间艺人职称评聘申报问题进行了调研。

河南省大潮炭能科技有限公司致力于超级炭等新材料研发生产，产品主要应用于超级电容器等储能领域。公司先后获得科技部中小企业创新基金、河南省科技进步一等奖、河南省科学技术成果奖、科学技术部金桥奖，获批国家级高新技术企业、省级专精特新企业等。拥有专利111项，其中发明专利27项。该公司与中国工程院蒋剑春院士联合建立研究中心，并计划招收南京林化所和河南农业大学2名博士后研究人员。在生产车间，公司总经理李常利介绍：“公司可生产7-9微米的炭颗粒，静电容量260F/g（每克超级炭260法拉电容）。产品具有广泛的应用和广阔的市场，公司计划未来五年年产10万吨，打造百亿级先进储能炭材料产业基地。”

在内黄县，调研组听取了河南翔宇医疗有限公司、内黄县人民医院、内黄县中医院3家博士后科研工作站设站单位对博士后工作情况的介绍和对解决博士后招引瓶颈问题的对策建议。随后，调研组与内黄县哥仨果树栽培专业合作社、广军种植专业合作社、志勇植保技术专业合作社负责人就“新型职业农民”职称评审工作进行了座谈交流。