现将安阳市2023年使用人才专项编制为开发区（示范区）引进人才应试者面试成绩和总成绩予以公布（见附件）。

参加面试人员不能形成竞争的（即实际参加面试人数与拟引进人数的比例等于或低于1∶1），组织现有的应试者进行面试，应试者的面试成绩应达到其所在面试考官组使用同一面试题本面试的所有人员的平均分，方可进入体检和考察。

根据拟聘用岗位，按照考试总成绩从高分到低分的顺序，等额确定参加体检和考察人选。报考同一个岗位人员考试总成绩相同的，按笔试成绩从高分到低分的顺序排序；如笔试成绩也相同，并列排序。

面试、体检、考察、拟引进人员公示等各环节出现的岗位空缺，均不再递补。

附件：安阳市2023年使用人才专项编制为开发区（示范区）引进人才应试者面试成绩和总成绩.xls

中共安阳市委人才工作领导小组办公室

                                                         2023年6月10日